photo Chargé / Chargée d'analyse et d'ingénierie financière

Chargé / Chargée d'analyse et d'ingénierie financière

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Missions / activités : Rechercher toutes les opportunités de cofinancements des projets de la Ville afin d'optimiser leurs budgets d'investissement et de fonctionnement ; Conseiller les services et les élus sur les opportunités de financements, en développant leurs connaissances dans ce domaine, en les sensibilisant aux contraintes imposées par les financeurs, et en suggérant si besoin des adaptations des projets pour répondre aux critères d'éligibilité de certains financeurs ; Renforcer la prospective territoriale ; Collecter auprès des services opérationnels les informations nécessaires au montage des dossiers de subventions, puis les rédiger dans les délais optimums et en cohérence avec les procédures de marchés publics ; Assurer l'interface entre les financeurs et les services pendant la phase de réalisation des projets subventionnés, pour garantir le suivi administratif et assurer une parfaite information des partenaires ; Superviser le suivi financier et comptable des dossiers, en étroite coordination avec le Pôle des Finances pour garantir l'encaissement effectif des subventions accordées, grâce à l'envoi régulier des justificatifs de dépenses ; Travail en lien avec[...]

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Agent / Agente d'entretien des parcs et jardins

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Missions/activités : Agent d'entretien au sein du service Propreté des Espaces Publics, il peut être employé soit sur un poste de balayeur autonome sur le centre-ville, soit intégré à une équipe d'agents intervenant sur le reste du domaine public communal. Nettoyage manuel et/ou mécanisé du domaine public communal. Nettoyage des toilettes et espaces canins publics communaux. Collecte de tout encombrant abandonné sur le domaine public. Désherbage mécanisé et/ou manuel des voiries. Conduite, entretien et maintenance quotidienne des engins utilisés. Port et utilisation de petits matériels thermiques et/ou électriques. Participation aux actions d'amélioration environnementale. Formation et ou expérience souhaitées : Permis B. Permis C fortement conseillé. Savoir Connaissance et mise en œuvre des matériels et engins utilisés. Travailler en sécurité (mise en œuvre de la signalisation réglementaire pour des travaux sur le domaine public, port des EPI,...). Sensibilisation à la préservation de l'environnement. Savoir-être : Sérieux. Discret. Autonome. Disponibilité. Horaires habituels : Du lundi au vendredi : de 7h à 11h25 et de 13h à 16h. Samedi (1 sur 3) : de 6h45 à 11h30[...]

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Agent / Agente de salubrité

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Missions / activités : Sécurité publique : Gère la Mise en place des plans de secours, de sauvegarde ou de protection contre les risques. Anime la réflexion communale sur les plans de prévention. Anime le partenariat entre la collectivité et les services de l'État et de secours (SIDPC, DDT, DREAL, SDIS,.). Participe à l'élaboration des documents de sécurité / incendie. Anime la politique de la sécurité des bâtiments publics. Salubrité publique et santé environnementale : Participe à la mise en place du suivi des établissements artisanaux et industriels dans le domaine de l'environnement en collaboration avec le second inspecteur de salubrité en réalisant notamment : avis sur permis de construire concernant des établissements industriels. suivi des installations classées pour la protection de l'environnement (ICPE). préparer l'avis de la collectivité sur les enquêtes publiques ICPE. suivi des rejets industriels et non domestiques au réseau d'assainissement. Participe à la constatation des infractions (RSD, CSP, etc.) sur les lieux présentant un risque pour l'hygiène et la salubrité. Participe à l'instruction des plaintes relatives aux nuisances. Participe au suivi des[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Varzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons 2 Infirmiers/ Infirmières en soins généraux : 1- DESCRIPTION DE L'ETABLISSEMENT L'EHPAD Les petites promenades est un établissement public autonome, relevant de la fonction publique hospitalière. Il accueille 131 personnes âgées de 60 ans et plus (130 lits d'hébergement permanent et 1 lit d'hébergement temporaire) et propose un Pôle d'Activité et de Soins Adaptés (PASA). Il assure également le portage de repas au domicile d'une trentaine de personnes. 2- PRINCIPALES MISSIONS - Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. - Dispenser des soins visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et l'autonomie des personnes accompagnées. - Participer à l'élaboration & à la mise en œuvre des projets de soins personnalisés. Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. - Contrôler et gérer des matériels, dispositifs médicaux et produits. - Assurer la traçabilité (circuit du médicament, dossier patient). 3- POSITIONNEMENT - LIENS HIERARCHIQUES : l'infirmier est placé sous l'autorité hiérarchique directe du cadre de santé. - LIENS FONCTIONNELS : l'infirmier entretient des liens avec l'ensemble du[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Pour son SERVICE D'ACTION EDUCATIVE EN MILIEU OUVERT (AEMO), le Comité de Protection de l'Enfance de l'Yonne recrute : 1 ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ (H/F) ou ASSISTANT SOCIAL (H/F) CCNT du 15 mars 1966 Vos missions : sous la responsabilité de la Direction et par délégation du Chef de Service, vous assurerez l'accompagnement régulier à domicile de 30 mesures d'assistance éducative. Vous aurez pour principales missions de : -Travailler avec les familles ; -Protéger le(s) mineur(s) accompagné(s) ; -Clarifier le(s) danger(s) encouru(s) ; -Identifier la problématique familiale ; -Favoriser le développement des compétences parentales ; -Concourir à la résolution du ou (des) facteur(s) de danger ; -Evaluer régulièrement l'évolution de la situation du mineur ; Votre profil : vous êtes titulaire d'un diplôme d'Éducateur spécialisé (DEES) ou d'Assistant de Service Social (DEASS) ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF). Vous maîtrisez le cadre légal de la protection de l'enfance et faites preuve de qualité dans la rédaction des écrits professionnels. Vous avez une capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, en réseau et partenariat. Vous possédez une expérience[...]

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Responsable évènement

Emploi Administrations - Institutions

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville de Champigny-sur-Marne recrute ! Une ou un Responsable de service évènementiel / initiatives publiques Cadre d'emplois des attachés territoriaux - Réf. IP/RESPEIP/10-25 Poste ouvert aux titulaires ou contractuels Envie de piloter des événements qui font rayonner une ville en mouvement ? Rejoignez-nous pour contribuer aux temps forts de la ville Contexte : Ville de 77 883 habitants, 3ème ville du Val-de-Marne par sa population, 61ème ville de France, 1ère par l'étendue de ses espaces verts, Champigny-sur-Marne offre un cadre de vie attractif. Elle est en plein renouveau urbain (nouveau centre-ville, programme ANRU), démographique et économique grâce à l'arrivée du Grand Paris Express (2 gares) et a pour ambition de devenir un territoire d'innovation éducative, culturelle et environnementale. Le mandat 2020-2026 porte le projet d'une ville innovante, dynamique et citoyenne. La ville porte également une politique événementielle ambitieuse avec des initiatives historiques revivifiées (Foire au Troc et aux Cochons, Champigny plage, vœux à la population, commémorations, .) ainsi de nouveaux évènements (marché de Noel, festival Cuisines et Musiques du monde, Salon du[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Villeneuve-de-Berg, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Situation géographique du CH de Villeneuve de Berg : Villeneuve de Berg est la commune la plus importante du canton et possède de nombreux ouvrages d'architecture. Situé à mi-chemin entre la Vallée du Rhône (A moins de 30 mn de Montélimar) et Aubenas (20 min). Villeneuve de Berg marque un carrefour dans un territoire amené au sud d une Ardèche pleine de soleil et de senteurs. Ce village est situé au pied du Coiron. La Vallée de l'Ibie, d une trentaine de kilomètres, en pleine nature longe la mystérieuse rivière « Ibie » entre Villeneuve de Berg et Vallon-Pont- dArc (Gorges de l'Ardèche 30 min). Présentation du CH de Villeneuve de Berg : Notre centre hospitalier de proximité est un établissement de référence en gériatrie et dans le domaine du handicap, regroupant des activités sanitaires (médecine, soins médicaux et de réadaptation, USLD) et médico-sociales (EHPAD, MAS). Nous proposons un environnement professionnel stable et bienveillant, fondé sur la cohésion des équipes, une organisation réactive et des conditions de travail équilibrées. Les bâtiments récents offrent un cadre de travail confortable, et les projets d'établissement favorisent la participation active des[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Vigan, 30, Gard, Occitanie

Notre Pôle Logement/Hébergement, recrute un travailleur social H/F (assistant sociale, éducateur spécialisé, moniteur éducateur H/F) pour un surcroît temporaire d'activité, dans le cadre du développement l' Accueil de Jour et le dispositif de logement accompagné. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la Cheffe de Service, vous aurez pour mission de : - d'évaluer la demande et les besoins des personnes - d'accompagner les personnes prises en charge dans l'ouverture de leurs droits - de proposer un accueil adapté - d'ancrer et de développer un réseau partenaires - de travailler en fine collaboration avec l'équipe du Pôle - de monter et instruire les dossiers des personnes prises en charge - de tenir à jour les dossiers - d'assurer une veille sociale et territoriale des situations rencontrées - d'assurer des visites à domicile - de concourir au savoir habiter des ménages - de participer aux réunions d'équipe Qualités professionnelles attendues : - avoir une capacité d'entrer en relation - avoir une capacité d'accueil et d'écoute - avoir un regard professionnel - savoir travailler en équipe et en réseau - savoir évaluer et synthétiser[...]

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Préparateur / Préparatrice en pharmacie hospitalière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Montluçon (Allier 03), d'une capacité totale de plus de 1000 lits recrute un(e) Préparateur en Pharmacie Hospitalière à temps plein au sein du service de Pharmacie à Usage Intérieur. Missions principales : Contribuer à la mise en œuvre des missions de la PUI en collaboration avec l'équipe médicale et avec les équipes soignantes des unités de soins. (Dotations, armoires en plein/vide) - Accueil et prise en charge des personnes (agents, patients, etc.) dans son domaine de compétence, - Assurer la gestion (inventaire), l'approvisionnement, la préparation, le contrôle, la détention et la dispensation (globale et/ou nominative) des médicaments et dispositifs médicaux stériles. - Constitution et contrôle des dotations des services dans le respect des règles de détention et de conservation des médicaments et des dispositifs médicaux stériles. - Pharmacotechnie (URC - Radiopharmacie) - Participer à toutes actions concourant à la qualité et la sécurisation de la prise en charge médicamenteuse. L'organisation de la PUI est basée sur la polyvalence des PPH dans les différentes activités. Compétences et spécificités du poste : - Gestion des stocks de produits[...]

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Responsable de la gestion du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

I. Présentation de l'université Nîmes Université compte environ 5800 étudiants répartis dans 5 facultés (Droit Economie Gestion, Design, Lettres Langues Histoire, de Psychologie et des Staps, Sciences) et 3 sites. II. Présentation du service Cf. fiche de poste III. Description du poste Missions liées au poste - Mettre en place, suivre, contrôler et faire évoluer les procédures de travail afin d'optimiser les opérations de gestion individuelle et le processus de paye - Traiter les dossiers complexes de paie - Veiller au calendrier de gestion collective (campagnes de promotion, de titularisation, d'entretiens professionnels, de réduction d'ancienneté...) - Garantir le respect et la bonne application de la réglementation - Préparer et diffuser les notes et circulaires nécessaires à l'information des services et des personnels - Instruction des dossiers spécifiques (retraite...) - Fiabiliser et harmoniser les données des logiciels SIRH, paye et de données financières (Mangue, Winpaie, Fève, Pêche) - Rapprocher les informations transversales de gestion RH et de pilotage de la masse salariale - Intervenir en soutien dans la gestion des vacataires et valider leurs recrutements -[...]

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Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Missions / activités : - Travaux neufs et entretien de voirie et d'espaces publics : terrassement manuel, pose de bordures, application manuelle d'enrobés - Conduite d'engins de travaux publics : cylindre tandem (2 billes) - Conduite camions de chantier poids lourds - Viabilité hivernale : conduite véhicule de déneigement, saleuse, lame de déneigement - Mise en place de déviation pour manifestations sportives et culturelles - Manutention de passerelles inondations et barrages routiers Formation et/ou expérience souhaitées : - Connaissances en Travaux Publics - Sens du travail en équipe - Esprit d'initiative - Bon relationnel Poste à temps complet Date de limite de candidature : 15/01/2026 Informations complémentaires Merci d'adresser votre candidature à Monsieur Le Maire - lettre de motivation, - CV actualisé - Si vous êtes fonctionnaire votre dernier arrêté de situation administrative - Si vous êtes lauréat.e d'un concours, votre inscription sur liste d'aptitude - Le cas échéant, votre reconnaissance en qualité de travailleur handicapé De préférence depuis le formulaire de la page « Offres d'emploi » du site Internet de la Mairie de Mâcon

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Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Albi, 81, Tarn, Occitanie

SÉRÉNITARN est une association à but non lucratif qui propose des solutions de services adaptés aux besoins des familles, parents, personnes âgées ou isolées, enfants et adultes en situation de handicap. SÉRÉNITARN est certifiée Cap'Handéo. SERENITARN recrute des auxiliaires de vie ou accompagnants éducatif et social pour intervenir aux domiciles de personnes en situation de handicap sur le secteur d'Albi, Saint Juéry et communes voisines. Votre rôle : - Veiller à la stimulation ou à la préservation de l'autonomie (observation/ repérage des risques, anticipation, concertation, prévention), - Créer un lien social avec la personne en tenant compte notamment des ses habitudes de vie et de son environnement, - Accompagner les personnes dans les activités administratives simples et dans leurs déplacements, - Proposer et réaliser un accompagnement adapté aux capacités et envies du bénéficiaire pour développer et stimuler la relation sociale, - Concourir à l'entretien et à l'amélioration du cadre de vie du domicile de la personne aidée, - Soutenir les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne et les encourager à réaliser des actes de la vie courante, - Participer[...]

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Garçon / Fille de chenil

Emploi Agriculture - Sylviculture

Baugy, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre de son activité, le chenil du Casaquin, situé à Baugy, recrute un garçon/fille de chenil qui aura pour missions: - de nourrir les animaux; - nettoyer les équipements et les zones d'élevage; - procéder au nettoyage (débroussaillage, tonte...); - petits travaux d'entretien des bâtiments et box... Vous serez amené(e) à vous occuper de chiens et de chats. Vous aimez les animaux. Ce poste est à pourvoir en temps partiel 24h semaine. En fonction de votre profil une formation préalable à l'embauche pourra vous être proposée. Profil agricole bienvenue. Des déplacements sont possibles en Europe dans le cadre de concours et rassemblements (hors période de formation).

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Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Montréal, 32, Gers, Occitanie

2 postes à pourvoir : CDI temps plein ou temps partiel et CDD Nous recherchons actuellement plusieurs intervenant(e)s pour étayer nos équipes et aider nos bénéficiaires sur le secteur de MONTREAL (+ 15km autour). Profil du candidat : -dynamique -autonome et responsable -rigoureux -porteur de valeurs et capable de les mettre en œuvre au travers du poste occupé. Missions : -entretien du logement et du linge -préparation et aide à la prise du repas -accompagnements extérieurs (courses, rdv, activités) -aide à la mobilité et à l'hygiène -surveillance, stimulation, compagnie... -remontées d'informations auprès du responsable de secteur Pour se rendre au domicile des personnes, secteurs parfois non desservis par les transports en commun, il est souhaitable d'être titulaire du permis B. Informations complémentaires: -planning sur 4 jours en semaine -travail 1 weekend par mois -indemnités kilométriques 0.38€/km entre chaque intervention -possibilité de recrutement à temps partiel. -possibilité de recrutement en CDD -possibilité de recrutement en alternance, en contrat de professionnalisation sur les titres professionnels d'assistant de vie aux familles (ADVF) et d'agent d'accompagnement[...]

photo Agent / Agente de prévention et de sécurité privée

Agent / Agente de prévention et de sécurité privée

Emploi Enseignement - Formation

Lilas, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

La mission des APS est de mettre en place une politique de prévention des violences scolaires et de concourir à la gestion des cas de crise grave compromettant la sécurité des personnes et des biens, afin de rétablir les conditions nécessaires au bon fonctionnement de l'établissement. Ils ont pour cela vocation à participer pleinement à l'action éducative, en complémentarité avec les autres personnels, sous l'autorité du chef d'établissement. Les activités des APS sont les suivantes : actions de prévention, d'éducation auprès des élèves information et sensibilisation des personnels participation aux instances de l'établissement relais, sous l'autorité du chef d'établissement, auprès des équipes mobiles de sécurité (EMS) favorisation des actions de partenariat entre l'équipe éducative et les parents d'élèves et entre l'établissement scolaire et son environnement

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Le Centre Départemental de l'Enfance de la Manche, établissement public autonome participe aux missions de la protection de l'Enfance organisées par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance. Avec ses 200 salariés, le C.D.E. assure ses missions de protection et de prévention sur l'ensemble du territoire Manchois. Le C.D.E recrute dans le cadre d'un poste vacant pour sa M.E.C.S L'ACACHIE situé à SAINT LO (collectif mixte , spécialisé dans les fratries) un Educateur spécialisé H/F, moniteur-éducateur H/F, ou A.E.S H/F, L' emploi à pourvoir est un poste en servitude d'internat avec congés trimestriels pour compenser la servitude. Fonctions :Sous la responsabilité du cadre socio-éducatif, dans le cadre du projet d'établissement, le personnel éducatif a pour mission de : - Participer à la protection des jeunes pris en charge par le C.D.E. Participer à l'accompagnement de leur famille dans le but de permettre aux parents d'occuper pleinement leur place de parents,- Dans le respect des personnes, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (C.S.E., psychologue, autres personnels éducatifs), de rechercher les causes qui pourraient compromettre le développement[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

La mairie de Mâcon recrute 6 animateurs restaurants scolaires H/F CDD annualisé à temps non complet (8h/semaine en périodes scolaires) Horaires : lundi mardi jeudi et vendredi 11h30-13h30 Possibilité de cumuler des heures au sein des centres de loisirs, sur le dispositif du Temps Après l'École ou de l'accompagnement à la scolarité ou en effectuant des heures sur un poste d'agent d'entretien des locaux Missions : -Assurer la surveillance et l'animation d'un groupe d'enfants avant, pendant et après le repas, -Préparation et animation d'activités adaptées au temps du midi, -Respect des règles d'hygiènes et sanitaires, -Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants, --Tenue régulière des registres de présence Formation et/ou expérience souhaitées : -BAFA, CAP Petite Enfance et/ou expérience similaire souhaitée -Avoir des compétences artistiques, sportives ou culturelles -Avoir le sens des responsabilités et du travail en équipe -Sens du contact, discrétion et confidentialité Merci d'adresser votre candidature à Monsieur Le Maire - lettre de motivation, - CV actualisé - Si vous êtes fonctionnaire votre dernier arrêté de situation administrative -[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Lacroix-Saint-Ouen, 60, Oise, Hauts-de-France

APPUI PARCOURS SANTE est composé d'une équipe pluridisciplinaire dont les missions sont l'information, l'orientation et la coordination des situations ressenties complexes par les professionnels sur le territoire Oise-Est. Le/la coordinateur territorial a plusieurs missions au sein du DAC en lien avec la direction et le conseil d'administration : - Organiser et animer les échanges avec les partenaires, afin de partager les besoins de la population et d'établir un diagnostic territorial partagé (en complémentarité avec les autres diagnostics existants) ; - Mettre en place un observatoire des ruptures de parcours/problématiques rencontrées par l'équipe opérationnelle ; - Contribuer à l'élaboration de la feuille de route du DAC dont la méthodologie de mise en œuvre ; - Effectuer la déclinaison opérationnelle de la feuille de route, élaborer et suivre le plan d'action du DAC ; - Définir des stratégies de promotion des recommandations, d'amélioration des pratiques et de développement du travail collaboratif sur le territoire ; - Participer à la mise en œuvre d'actions concourant à la structuration des parcours ; - Faire le lien avec les travaux engagés par les autres dispositifs[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Verniolle, 93, Ariège, Île-de-France

Description du poste L'agent recruté sera rattaché à la responsable du multi-accueil, elle-même positionnée sous la hiérarchie de la responsable-coordinatrice des multi-accueils, encadrée par la directrice du pôle petite enfance, enfance et jeunesse. Activités principales : - Apporter une expertise dans la mise en place du projet pédagogique - Veiller à l'accueil des jeunes enfants, à leur sécurité et à leur bien-être - Favoriser l'éveil des enfants et leur développement global - Accompagner les enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne - Observer l'évolution des enfants, repérer les difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents - Nouer une relation de confiance avec les parents et les accompagner dans leur questionnement Profil recherché : *****Diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants exigé***** - Concours de la fonction publique territoriale souhaité - Expérience significative sur poste similaire souhaitée - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs établissements publics - Qualités relationnelles : écoute, observation, communication, médiation et discrétion - Travail en équipe Recrutement[...]

photo Agent / Agente de réseau d'eau potable

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Colmarienne des Eaux est une Société Publique Locale qui intervient dans le domaine de l'eau potable, de l'assainissement-épuration sur le nord du Haut-Rhin. Aujourd'hui la Colmarienne des Eaux emploie 97 agents qui assurent de nombreux métiers avec pour objectif de garantir un service de qualité et de préserver la ressource en eau. MISSIONS PRINCIPALES Directement rattaché au responsable de la section eau, l'agent de réseau eau potable assure les missions principales suivantes : Ø Réalisation sur le réseau d'eau potable de tous travaux d'entretien et de travaux neufs (terrassement, recherche et réparation de fuites, pose de conduite d'eau et de branchements d'eau potable ou d'assainissement, travaux de reprise de branchements d'eau existant à l'intérieur des habitations, travaux de fontainerie, entretien des installations de pompage et de stockage d'eau) Ø Entretien de la fontainerie réseau et organes de protection incendie Ø Préparation des moyens nécessaires à ces interventions en veillant au respect des recommandations techniques et au respect des règles de sécurité Ø Réalisation de raccordements de conduites neuves sur le réseau existant Ø Réalisation des[...]

photo Professeur / Professeure de mathématiques

Professeur / Professeure de mathématiques

Emploi Enseignement - Formation

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Qui sommes-nous ? 1er Centre de Formation en alternance de la région Grand Est, Alméa dispose de 14 sites géographiques, 380 salariés, avec un budget annuel de 32M€. Notre mission ? Accompagner et former nos apprenants pour la réalisation de leur projet professionnel futur. Nous croyons que les facteurs de succès et de réussites ne tiennent pas tant à l'organisation qu'aux personnes qui la composent. Aussi, lorsque nous évoluons, ou que nous développons notre offre de formations, nous nous attachons à développer les compétences des collaborateurs et à leur donner la possibilité d'évoluer et de concrétiser leurs projets. Rejoindre Alméa c'est participer à la formation de plus de 5 000 apprentis et stagiaires qui deviendront les artisans, collaborateurs ou patrons de demain ; en partageant nos valeurs d'entrepreneuriat, de citoyenneté, d'intégrité et d'exemplarité. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site internet : www.almea-formations.fr Poste et missions Dans le cadre d'un remplacement, au sein de notre activité CFA (Centre de Formation d'Apprentis) sur notre site de Pont-Sainte-Marie, vous accompagnez nos apprenant(e)s dans le cadre de leur formation. Vos[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

La Préfecture de la Marne recrute un Agent instructeur au sein de la section contentieux - ordre public (H/F). Le cadre juridique contribue à la préservation de l'ordre public par l'instruction et le suivi des dossiers concernant des ressortissants étrangers représentant une menace pour l'ordre public. Sous l'autorité et en appui de la cheffe de section contentieux - ordre-public, ce poste implique les responsabilités suivantes : - Apporter une expertise juridique et un appui décisionnel sur les dossiers ordre public - Instruire et assurer le suivi des dossiers sensibles (rédaction de fiche d'aide à la décision, mise à jour des tableaux de suivi, rédaction de rapport d'activité) - Préparer les dossiers présentés devant la commission du titre de séjour et la commission d'expulsion - Préparer et organiser des procédures en lien avec l'ordre public (retrait de titre, saisine de la DLPAJ, procédure d'expulsion) - Rédiger des arrêtés préfectoraux se rapportant aux procédures - Rédiger des courriers relatifs à ces procédures (courriers d'avertissement) - Suivre des contentieux relatif à l'ordre public - Gérer la boite mail fonctionnelle Spécificités du poste : discrétion /[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association "Le Bois l'Abbesse" recrute un faciliteur de choix de vie(H/F) Poste situé à Bologne ou saint dizier déplacements fréquents dans le département En CDI à temps plein Poste à pourvoir dès que possible Salaire de base de 1862.71€ à 3270.47€ Brut Mensuel + indemnité dite « Laforcade » de 238€ brut mensuel Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Diplôme d'Etat d'Éducateur Spécialisé ou CESF exigé Volonté de s'engager dans la formation APPV (8 mois : 221h +70h de stage) Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction Générale, et sous la responsabilité du Directeur Général et de la Chef de Service, le faciliteur de choix de vie (H/F) interviendra dans le but de soutenir la personne accompagnée et/ou son proche aidant dans la formulation, l'élaboration et l'expression de son projet de vie. Il inscrit ses interventions dans une logique d'autodétermination et de développement du pouvoir d'agir : - Soutien de la personne dans l'élaboration de son projet de vie - Identification des interlocuteurs susceptibles de concourir à la mise en œuvre du projet - Identification, construction et développement des réseaux[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Le groupe Case Marmailles est à la recherche d' un(e) auxiliaire de puériculture sa crèche de St Denis Milius (15 rue Milius 97400 St Denis). La structure accueille 60 enfants répartis en 3 sections. Horaires d'ouverture: du lundi au vendredi, de 7h à 18h. Vos principales missions seront les suivantes : - Effectuer une veille active au sein de la crèche, concourant au bien-être, à la santé et à l'hygiène - Mener des actions à la parentalité et collaborer avec les partenaires - L'auxiliaire de puériculture réalise des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. - Il garantit aux enfants un environnement rassurant, stimulant et propre, en se positionnant dans une équipe pluri professionnelle (animateurs, auxiliaires de puériculture et éducateurs de jeunes enfants, infirmier (e)). - Il participe à l'élaboration et la mise en place du projet pédagogique, orienté vers l'accueil inclusif, l'itinérance ludique et l'intergénérationnel - Il crée une sécurité affective permettant à l'enfant et à ses parents de se sentir respectés et considérés dans la collectivité. Le personnel bénéficie d'un espace de pause aménagé,[...]

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Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Administrations - Institutions

Crest, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Drôme recherche un(e) Responsable administratif(ve) et financier(e) pour le pôle administratif et financier - zone Centre, à la Direction des Déplacements, dans le cadre d'un CDD d'1 an. Poste basé à Crest, à pourvoir dès que possible. La Direction des Déplacements a pour missions de moderniser, entretenir et exploiter le réseau routier départemental (4 216 km), en assurant le double rôle de Maître d'Ouvrage (élaboration, suivi et évaluation de la politique routière) et de Maître d'œuvre (opérations d'investissement, travaux d'entretien, gestion et exploitation des routes départementales). La Direction des Déplacements est organisée territorialement en 3 zones de coordination comprenant chacune 2 à 4 Centres Techniques Départementaux (CTD) et jusqu'à 12 Centres d'Exploitation Départementaux (CED). La zone Centre compte environ 100 agents et gère un budget de 2 M€ en fonctionnement et de 18 M€ en investissement (données 2024). En qualité de Responsable administratif(ve) et financier(e), vos principales activités seront : - Accueil et secrétariat : Assurer l'accueil physique et téléphonique, gérer le suivi administratif des dossiers (courriers, archivage,[...]

photo Technicien forestier / Technicienne forestière

Technicien forestier / Technicienne forestière

Emploi

Corte, 993, Haute-Corse, Corse

DESCRIPTIF DU POSTE Poste au sein du Service Forêt Bois (SFB) à effectifs de 17 personnes. Il s'organise autour d'un chef de service, et deux pôles : - Le pôle SIG-Foncier regroupant 5 personnes - Le pôle Aménagements regroupant 11 personnes. Ce pôle a pour missions principales la rédaction et le suivi de la mise en oeuvre des aménagements forestiers (rédaction des aménagements, vente des coupes, travaux, animation sylvicole, conventions d'occupation, ...). Le pôle est composé d'un responsable fonctionnel (adjoint au chef de service), d'un responsable technique pour la partie élaboration des aménagements, de cinq aménagistes (dont deux spécialistes et trois chargés de projets), d'un technicien bois, d'un animateur sylvicole, d'une assistante commercial bois et d'une assistante spécialisée forêt (travaux).   Activités principales du chargé(e) de projet aménagement o Conduit un projet d'aménagement A partir de la commande passée par le responsable aménagement, conduit un projet d'aménagement et organise les étapes de son déroulement, en coordonnant les différents acteurs impliqués (responsable d'unité territoriale, techniciens forestiers territoriaux, service foncier,[...]

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Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pierre-d'Irube, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

LA COMMUNE DE SAINT-PIERRE-D'IRUBE RECRUTE UN RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES Sous la responsabilité du Maire et sous l'autorité du Directeur Général des Services , vous serez chargé(e) de la gestion du service des ressources humaines (une assistante RH) et plus particulièrement de : - Assister et conseiller le Maire et l'encadrement (aide à la prise de décision, conseils d'ordre juridique, organisationnel, etc.), - Accueillir et informer les agents, - Faire appliquer la politique ressources humaines définie par la collectivité, - Relayer la stratégie de la collectivité auprès des agents et de l'encadrement, accompagner le changement et promouvoir en interne l'image et les valeurs de la collectivité, - Assurer la gestion administrative et statutaire des agents (CST, procédures disciplinaires, temps de travail, etc.), - Saisir et mettre à jour des bases de données, des tableaux de bord, les dossiers des agents, le bilan social, - Réaliser et émettre les bulletins de paie des agents de la commune et du CCAS, - Suivre les divers mouvements du personnel (absences, congés, formations), - Garantir la mise en œuvre des règles relatives à la santé et à la sécurité au travail[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cayenne, 97, Guyane, -1

Adecco médical recherche un Moniteur éducateur (h/f) en CDI en Guyane.Sous l'autorité de l'équipe de Direction, au sein de l'équipe éducative, le travailleur social va accompagner, soutenir et conseiller les personnes accueillies pour favoriser le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration, d'insertion sociale.Il va également encourager et accompagner les personnes en situation difficile à la réalisation de démarches dans le respect de leur projet personnel et concourir ainsi à favoriser leur dynamisation. Le va proposer des activités à caractère culturel ou éducatif adaptées aux personnes et participer à leur mise en œuvre. Exercice d'une relation éducative au sein d'un espace collectif avec hébergement- Animation et organisation de la vie quotidienne dans une visée de socialisation d'autonomie et d'intégration- Participation au dispositif institutionnel- Contribue à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets individuelsType de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI)Temps de travail : Temps PleinTravail de nuit : Oui, des heures de nuit peuvent être à effectuerStatut : Non cadreRémunération brute annuelle Convention[...]

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Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de hand

Emploi Enseignement - Formation

Belley, 10, Ain, Grand Est

L'Académie de Lyon recherche des AESH pour ses écoles (secteur Brens, Peyrieu, Groslée-Saint-Benoit, Brégnier-Cordon) Les missions d'un AESH (H/F) : -Accompagner, sous la responsabilité de l'enseignant, des élèves en situation de handicap en école. -Contribuer à la réussite des élèves en intervenant dans les domaines suivants : -Les actes de la vie quotidienne tels que l'habillage, l'hygiène, les déplacements -Les apprentissages éducatifs, culturels, sportifs, artistiques et professionnels -Les activités de la vie sociale et relationnelle notamment les interactions avec les camarades -Les sorties de classe occasionnelles et régulières -Collaborer également au suivi des Projets Personnalisés de Scolarisation (PPS) Conditions de recrutement: Etre titulaire d'un Baccalauréat OU d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'aide à la personne OU justifier d'une expérience professionnelle d'au moins 9 mois dans le domaine de l'aide à la personne ou du handicap Avoir un bon niveau dans les matières générales enseignées, en particulier en français et en mathématiques En contrat de 26 heures d'accompagnement par semaine (dont 24h devant élève) Pour une rémunération[...]

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Agent / Agente de stérilisation de service hospitalier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Val-de-Reuil, 27, Eure, Normandie

Adecco, expert mondial des Ressources Humaines, vous accueille au sein de son agence. Notre équipe, formée aux métiers de l'Industrie vous accompagnera sur tous vos projets professionnels Intérim/CDD/CDI/formation. ADECCO recherche pour l'un de ses clients, grand groupe international pharmaceutique à Val de Reuil (27) Un Technicien supérieur assurance de stérilité (H/F) Les missions principales à ce poste sont de : - Concourir à l'assurance de stérilité de la production réalisée dans les bâtiments de production du site de Val de Reuil afin de contribuer à la qualité des produits Sanofi GBU Vaccins. - Exploitation au jour le jour des résultats de suivi environnemental et des eaux et vapeurs à usage pharmaceutique afin de détecter les dérives éventuelles et d'en informer le jour même les secteurs concernés. - Réalisation des analyses des tendances environnementales et eaux selon les délais impartis - Déclaration des non-conformités conformément aux procédures sites - Participation au déploiement des règles d'assurance de stérilité site en collaborant à la mise à jour des documents site Informations relatives à la mission : Salaire : 2 333,43€ bruts mensuels (+ primes[...]

photo Médecin spécialiste

Médecin spécialiste

Emploi Social - Services à la personne

Sées, 61, Orne, Normandie

Conformément aux différents décrets en vigueur dans la profession et sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez, de par votre action, à la mise en œuvre d'une démarche qualité dont l'objectif est de garantir aux résidents des conditions d'accueil et de prise en soins adaptées à leurs besoins. Plus particulièrement, vos activités sont les suivantes : Élaboration, mise en œuvre et coordination du projet de soins, avec le concours de l'équipe pluridisciplinaire et des professionnels de santé libéraux, Coordination de l'intervention des différents professionnels de santé, rapprochement avec les établissements spécialisés, Organisation de la permanence des soins, Participation aux commissions d'admissions, Professionnalisation de l'équipe pluridisciplinaire à travers la formation des personnels, Intégration de l'établissement dans les filières sanitaires, médico-sociales et les réseaux de soin, Participation aux décisions importantes de l'établissement en qualité de membre du Comité de Direction.

photo Directeur / Directrice de conservatoire musique et danse

Directeur / Directrice de conservatoire musique et danse

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Recrutement par voie statutaire, par détachement ou à défaut par voie contractuelle (CDD de 3 ans) Géré par GRAND BOURG AGGLOMERATION (74 communes - 135 000 habitants), le Conservatoire d'agglomération est un équipement culturel majeur d'intérêt communautaire, employant plus de 60 agents. Espace de pratique et d'apprentissage, c'est un lieu ouvert et vivant où se côtoient plus de 1000 usagers (enfants, adolescents, praticiens amateurs et parfois élèves en voie de professionnalisation). Près de 30 disciplines y sont enseignées, mêlant l'éveil musical, la pratique instrumentale, vocale ou théâtrale à des parcours de formation plus théoriques. L'établissement a intégré en 2022 ses nouveaux locaux au centre de la Ville Chef-Lieu et est devenu parti intégrante du maillage territorial des équipements culturels structurants de la Ville de Bourg-en-Bresse et de son agglomération qui œuvrent sous la conduite des collectivités au service public de la culture en direction du plus grand nombre, facteurs de cohésion sociale et territoriale. Sous l'autorité du Directeur des affaires culturelles, vous avez la responsabilité de la direction du Conservatoire d'Agglomération. Vos missions[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Aspet, 31, Haute-Garonne, Occitanie

APPEL A CANDIDATURE ASSISTANT(E) D'ACCUEIL PETITE ENFANCE (H/F) A LA MICRO-CRECHE D'ASPET POSTE A POURVOIR AU 16 FEVRIER 2026 DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 8 JANVIER 2026 Sur un territoire de 55 communes pour près de 18 000 habitants, la communauté de communes Cagire Garonne Salat a choisi de mettre en œuvre une politique de services pour sa population et développe un projet d'investissements pour l'avenir. Pour sa micro crèche « les petits diables » à Aspet, d'une capacité d'accueil de 12 places et ouvert du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30, la collectivité recherche un.e auxiliaire de puériculture qui, sous la responsabilité de la directrice, assurera les missions et activités suivantes : - Organiser et effectuer l'accueil du jeune enfant et de sa famille, - Veiller au bien-être du jeune enfant accueilli et l'accompagner dans son autonomie et son développement, - Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement, - Réceptionner les denrées et repas, les contrôler, les préparer (déconditionnement, recoupe des aliments, mise en température) et assurer le service - Assurer l'entretien de la cuisine, de la salle de restauration et du matériel de cuisine - Participer[...]

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Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Châteauneuf-Grasse, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

La Résidence Diamantine est une maison de retraite médicalisée (EHPAD), qui accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes. Notre établissement dispose aussi d'une unité de soins adaptés spécialisée dans l'accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (et pathologies apparentées). Vous aimez la polyvalence de votre métier et souhaitez contribuer au bien-être et confort de nos résidents ? Vous êtes au bon endroit ! - - Veiller aux respect des normes de sécurité et au confort des personnes, - - Tenir à jour le registre de sécurité et le carnet sanitaire, - - Assurer le bon fonctionnement des équipements des installations concourant à la sécurité des personnes, des biens et de l'environnement, - Mise en œuvre des activités de prévention et sensibilisation du personnel au risque incendie - Piloter et assurer le suivi des entretiens préventifs prévus avec les sociétés de maintenance et les visites des bureaux de contrôle, - Organiser, suivre et réceptionner des travaux ou des levées de réserves auprès des prestataires externes et sociétés de maintenance, - Gérer les commandes et les stocks des consommables[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Loriol-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du pôle Espace de Vie Sociale (EVS), nous recrutons un(e) éducateur-trice de prévention spécialisée. Les missions d'un éducateur de prévention spécialisée s'inscrivent en premier lieu dans le cadre du code de l'action sociale et des familles (CASF). Chef de file des politiques publiques de protection de l'enfance, le Département peut mettre en œuvre, dans les quartiers prioritaires, comme c'est le cas à Loriol, des actions dites de prévention spécialisée auprès des jeunes et des familles en difficulté ou en rupture avec leur milieu. Les missions des deux éducateurs de prévention spécialisée de Loriol s'inscrivent dans le cadre des objectifs stratégiques (et opérationnels) définis par la commission départementale. Ces objectifs sont : -concourir à la socialisation, développer la citoyenneté et la vie sociale : accès aux dispositifs de droit commun, citoyenneté, mobilité (permis de conduire), etc. - favoriser la réussite scolaire et l'insertion professionnelle des jeunes : accompagnement à la scolarité pour les enfants et les jeunes en difficulté (CLAS), insertion professionnelle (CV, aide à la recherche d'emploi via les partenaires et / ou les outils existants,[...]

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Responsable pédagogique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

POSTE : Assistant Pedagogique H/F DESCRIPTION : Découvrez votre futur poste : ASSISTANT PEDAGOGIQUE H/F Sous la responsabilité de la Directrice d'Etablissement et/ou de la Responsable de Site vous aurez en charge de : - Collecter et traiter des informations spécifiques de l'activité de formation sanitaire et sociale : flux étudiants, dossiers de rémunération étudiant, dossier de prise en charges des formations professionnelles, informations réglementaires pour les tutelles, suivi dossiers scolaires etc - Diffuser l'information au sein de l'institut et en externe auprès des différents partenaires (terrains de stage, OPCA, Conseil Régional, ARS, DRJSCS, Université,) - Traiter et suivre des dossiers confiés et informer régulière du suivi à la Directrice : organisation du concours IDE, jurys de certification, conseils pédagogiques et CAC, conseils de disciplines, demandes de bourses des étudiants. - Accueil physique et téléphoniques des publics : étudiants, formateurs occasionnels, responsable de service, prestataires Date de prise de poste souhaitée : 2 février 2026 Temps de travail : 100% Type de contrat : CDI Rémunération : entre 22 997 et 25 060 € brut/an selon expérience[...]

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Agent / Agente d'entretien du domaine public

Emploi Administrations - Institutions

Rosny-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Fonction : Au sein d'une équipe, l'agent participe à l'entretien et à l'exploitation du domaine public communal de la ville de Rosny-sous-Bois. Il réalise à cet effet l'ensemble des travaux concourants à la maintenance du patrimoine. Mission 1 : Entretien du domaine public communal - Réceptionner les ordres de service, prendre les consignes auprès de la hiérarchie, proposer des techniques d'intervention, et rendre compte du résultat en fin de journée - Effectuer des travaux de scellement de bordures, de mobilier urbain (potelets, barrières, corbeilles, bancs.) et de supports de signalisation de police ou plaque de rue - Effectuer des petits travaux de maçonnerie sur jardinières, murs et clôtures béton, et dallage - Effectuer les interventions de maintien de la signalisation de police en état - Effectuer les réparations pour les petites dégradations du patrimoine routier - Mettre en peinture le mobilier urbain - Effectuer des travaux de marquage routier en peinture ou en résine - Faire du petit entretien ou nettoyage des espaces extérieurs des bâtiments communaux Mission 2 : Exploitation du domaine public communal - Participer à la surveillance du patrimoine routier et[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Bellevigne-en-Layon, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

CONTEXTE La CCLLA valorise le patrimoine de ses communes et accompagne leurs projets de développement dans des domaines variés : voirie, assainissement, culture, petite enfance, tourisme, économie, etc. Vous rejoignez les services techniques du secteur 4, répartis sur deux communes (Bellevigne-en-Layon et Terranjou), pour apporter un renfort aux équipes espaces verts et proximité. MISSIONS 1/ Espaces verts - Entretien courant des pelouses, massifs, plantations, désherbage et balayage. - Maintenance des équipements publics : terrains de sport, cimetières, aires de jeux. - Entretien du matériel et des ateliers. 2/ Proximité / bâtiments - Propreté urbaine et entretien des espaces publics : trottoirs, rues, places. - Soutien aux événements communaux et installations (marchés, festivités, illuminations). - Petits travaux de réparation et maintenance des bâtiments communaux. - Entretien des véhicules, matériels et locaux. - Activités ponctuelles : viabilité hivernale (salage, sécurisation d'accès). RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES - Rémunération statutaire selon la fonction publique + primes (mensuelle, mérite, mobilité durable). - 15 jours RTT + 25 jours de congés, prenables dès[...]

photo Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Georges-sur-Loire, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

CONTEXTE La Communauté de communes Loire Layon Aubance dispose de services techniques polyvalents assurant l'entretien des espaces publics et des bâtiments communaux. Vous intégrez le service « proximité / bâtiments », chargé de missions variées dans l'entretien et la maintenance des bâtiments et espaces publics sur le secteur 1 (4 communes, 20+ agents). MISSIONS 1/ Proximité (80%) - Désherbage, balayage, ramassage de feuilles, gestion des poubelles et enlèvement de dépôts sauvages. - Maintenance du mobilier urbain et de la signalisation. - Soutien logistique aux événements communaux (marchés, festivités, illuminations de Noël). 2/ Bâtiments (20%) - Petits travaux de réparation et maintenance de 1er niveau (plomberie, menuiserie, serrurerie). - Entretien courant des locaux et installations (curage de gouttières, nettoyage de VMC, entretien d'école). 3/ Activités ponctuelles - Renfort ponctuel auprès d'autres services (espaces verts). - Viabilité hivernale (salage, sécurisation d'accès). RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES - Rémunération statutaire selon la fonction publique + primes (mensuelle, mérite, mobilité durable). - 15 jours RTT + 25 jours de congés, prenables dès votre[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'établissement L'EANM La Borie de Graves, situé à Villefranche de Rouergue, accueille des adultes en situation de handicap. Dans un cadre agréable et calme, l'établissement se situe en proximité du cœur de ville. Capacité d'accueil : 45 places Equipe L'équipe pluridisciplinaire œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité, qui vise à répondre aux besoins des personnes accueillies en matière de : vie quotidienne, inclusion et participation à la vie sociale, promotion et prévention de la santé, communication adaptée, activités, projets favorisant la mise en œuvre des compétences des résidents, . En tant qu'AES, vous êtes placé(e) sous la responsabilité du chef de service. Vous intégrez une équipe de 20 professionnels. L'établissement est engagé dans une démarche de responsabilisation des professionnels. A ce titre, les équipes arbitrent certains sujets, dans un cadre de référence partagé. Missions principales - Accompagner, assister, soutenir la personne dans le cadre de son Projet Personnalisé d'Accompagnement - Travailler dans le cadre du référentiel organisationnel de l'équipe éducative autonome - Concourir à l'élaboration et à[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Rosières-près-Troyes, 10, Aube, Grand Est

Description du poste : Mettre en œuvre les dispositifs d'action sociale du ministère en complément des dispositifs nationaux. Aider et accompagner les personnes en difficulté par un soutien matériel et psycho-social. Faciliter l'adaptation des personnels et des familles aux spécificités et contraintes professionnelles. Apporter son expertise au commandement local sur des situations individuelles et collectives, dans le respect des règles de la profession. Intervenir sur les évènements graves selon les procédures. Renseigner les outils de recueil d'indicateurs des données sociales, en particulier le SIAS. Transmettre à échéances régulières une analyse des problématiques sociales aux autorités locales et à son encadrement technique. Initier, organiser ou participer à des actions de préventions des risques sociaux et des projets d'intérêt collectif. Rédiger des expertises sociales permettant d'apporter un éclairage social aux décideurs de mesures de gestion. Participer en qualité d'expert, aux instances de prévention : Formation Spécialisée (ex-CHSCT), CCHPA, dispositifs de prévention divers). Participer aux travaux de réflexion sur les problématiques sociales, organisés par[...]

photo Electricien(ne) de maintenance en équipements industriels

Electricien(ne) de maintenance en équipements industriels

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Saint-Servais, 29, Finistère, Bretagne

L'Unité de Soutien de l'Infrastructure de la Défense (USID) de Landivisiau relève du SID ATLANTIQUE. Elle soutient l'ensemble de l'infrastructure de la défense dans son périmètre, et en particulier la base aéronautique navale de Landivisiau et son groupe aérien embarqué. Au sein de l'USID, vous planifiez les opérations d'exploitation HT/BT ainsi que les opérations d'entretiens des groupes électrogènes de la centrale. Vous pilotez la régie infra et coordonnez sous le logiciel métier (GTP) les demandes d'interventions. Vous concourez à la gestion des commandes de matériels et veillez au respect des objectifs de cout, de délai et de qualité. Vous êtes le garant du suivi des textes et règlements en vigueur. Vos missions : - Manager l'équipe de la centrale et de la régie infrastructure. - Diriger et coordonner les interventions. - Organiser le maintien opérationnel de la centrale électrique - Gestion des commandes liées aux différents demandes de travaux - Entretenir les réseaux électriques du site de la BAN Landivisiau - Suivre la levée des non-conformités des CVPO - Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité du travail. - Renseigner les SI métiers de l'USID - Participer[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi

Idrac-Respaillès, 32, Gers, Occitanie

Type d'emploi : emploi permanent - poste ouvert aux contractuels Motif de vacance du poste : poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment en poste Grade(s) recherché(s) : Agent social / Agent social principal de 1ère classe / Agent social principal de 2ème classe Salaire indicatif : Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire + participation employeur mutuelle santé et prévoyance + prime Ségur de la Santé + action sociale (accès aux offres du Comité National d'Action Sociale (CNAS)) Poste à pourvoir : prise de poste envisagée au 09/02/2026 Date limite de dépôt de candidature : le 31 janvier 2026 MISSIONS / CONDITIONS D'EXERCICE : Sous la responsabilité de la maîtresse de maison, l'agent de service aura pour missions principales de : - Concourir au maintien de la qualité du cadre de vie et de l'environnement des résidents - Assurer les tâches d'hôtellerie prévues dans le planning - Assurer le confort physique, moral et matériel, ainsi que le bien être du résident - Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Etre capable de repérer les signes d'appel, de mal être physique[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Description du poste : Mettre en œuvre les dispositifs d'action sociale du ministère en complément des dispositifs nationaux. Aider et accompagner les personnes en difficulté par un soutien matériel et psycho-social. Faciliter l'adaptation des personnels et des familles aux spécificités et contraintes professionnelles. Apporter son expertise au commandement local sur des situations individuelles et collectives, dans le respect des règles de la profession. Intervenir sur les évènements graves selon les procédures. Renseigner les outils de recueil d'indicateurs des données sociales, en particulier le SIAS. Transmettre à échéances régulières une analyse des problématiques sociales aux autorités locales et à son encadrement technique. Initier, organiser ou participer à des actions de préventions des risques sociaux et des projets d'intérêt collectif. Rédiger des expertises sociales permettant d'apporter un éclairage social aux décideurs de mesures de gestion. Participer en qualité d'expert, aux instances de prévention : Formation Spécialisée (ex-CHSCT), CCHPA, dispositifs de prévention divers). Participer aux travaux de réflexion sur les problématiques sociales, organisés par[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

- Accompagner les personnes selon leurs besoins et leurs attentes, dans les actes de leur vie quotidienne et sociale - Soutenir le développement du pouvoir d'agir - Accompagner et soutenir les expérimentations d'inclusion - Participer à l'élaboration et veiller à la mise en oeuvre des projets d'accompagnement personnalisés - Concourir à la réflexion d'équipe - Mettre en place des projets spécifiques ( activités, sorties...)

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Azé, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

La ville de Mâcon recrute des agents de service et d'entretien H/F Lieu de travail : AZE (71260) Période d'embauche : 2 agents du 1er avril au 31 août 2026 et 1 agent du 28 juin au 31 aout 2026. Temps non complet (30 heures par semaine - travail le week-end en roulement avec les autres membres de l'équipe). Missions / activités : - Réaliser l'entretien de l'ensemble des locaux utilisés dans le cadre des séjours organisés par la société NACEL au sein du Château d'Azé, dont notamment : - les espaces de restauration - la cuisine - la lingerie - les chambres, salles de bain et sanitaires des enfants dans le château, - les chambres, salles de bain et sanitaires des animateurs dans les bâtiments de la ferme et de l'infirmerie - Effectuer les différents services des préparations en cuisine jusqu'au nettoyage de fin de service sur les trois repas (petit déjeuner, déjeuner et diner) dont notamment : - la mise en chauffe des plats livrés par la cuisine centrale - le service à table des repas - la vaisselle - la désinfection - Laver le linge des animateurs et des enfants (mois de juillet et d'aout) - Etablir des relations constructives et de confiance avec le Directeur du[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Viry-Châtillon, 91, Essonne, Île-de-France

Sous l'autorité de la Cheffe d'établissement, l'Educateur de vie scolaire chargé d'accueil aura en charge l'accueil, l'encadrement et la surveillance des élèves ainsi que la réalisation de tâches administratives de la vie scolaire. Activités principales : Accueillir, encadrer et surveiller les élèves pendant le temps scolaire - Assurer la surveillance pendant les récréations, présence active dans la cour ainsi que pendant la pause méridienne et veiller au bon déroulement du passage des élèves lors de la restauration scolaire. - Appel et contrôle des absences. - Encadrer les permanences et surveiller les devoirs sur table. - Veiller à la bonne application du règlement scolaire, les règles de vie et les consignes de sécurité. - Assurer la sécurité des élèves aux abords de l'établissement et veiller au bon déroulement du ramassage scolaire. - Animer la vie scolaire : organiser et encadrer des évènements (concours d'affiches...) ; participer à certaines Instances comme le CVC, le CVL. - Encadrer des sorties scolaires. - Tenir informé le responsable de vie scolaire du comportement des élèves et de leurs difficultés. - Etre une interface entre les élèves et le personnel de[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Portes-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Drôme recherche un(e) Assistant(e) Socio-Educatif(ve) pour le Service d'Aide Sociale à l'Enfance accueil du Territoire Vallée de la Drôme. Poste basé à Portes-Les-Valence, à pourvoir au 1er mars 2026. Au sein de la Direction Enfance Famille, le service ASE Accueil organise et évalue les mesures administratives et judiciaires de protection de l'enfance, tout en accompagnant les parents à domicile pour renforcer leurs compétences. Il veille à la protection et au développement des enfants accueillis. Enfin, il soutient les assistants familiaux et collabore avec les chefs de service établissement pour assurer un accompagnement global. En qualité d'assistant(e) socio-éducatif(ve) - référent(e) MECS, vos activités principales seront : - Accompagner l'enfant confié au service, être référent de sa situation familiale ; - Accompagner les parents à leur domicile dans l'objectif de soutenir la relation avec leur(s) enfant(s), en mettant en œuvre le projet personnalisé respectant l'autorité parentale (PPE) ; - Travailler en équipe avec la famille d'accueil afin de soutenir le développement de l'enfant et une relation adaptée avec l'enfant accueilli ; soutenir[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Chambre, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir dès que possible à temps plein ou partiel. Au sein d'une équipe d'encadrement de proximité de 3 personnes, en cours de construction (2 IDE coordinateur et 1 cadre des services généraux), vous travaillerez en collaboration. Vous ferez partie de l'équipe de direction comprenant une directrice, une responsable des ressources humaines, une responsable qualité, une psychologue et l'équipe d'encadrement de proximité. Ce poste clé offre l'opportunité de contribuer activement au pilotage et à l'organisation de l'établissement. l'IDE Coordinateur est un manager de proximité qui a pour mission d'organiser l'accompagnement des résidents et des familles. Il encadre et coordonne les activités du pôle soins en veillant à la qualité et la sécurité des prestations. Il participe à la mise en place de la démarche qualité et des projets institutionnels. Il anime et encadre les équipes placées sous sa responsabilité, coordonne et optimise les moyens mis en œuvre. - Contrat : Poste pérenne avant le passage du concours sur titre de la FPT ou en CDD - Temps de travail : Temps complet, 8 heures par jour, 19 RTT - Conditions de travail : Astreinte administrative rémunérée, du[...]

photo Responsable de résidence pour personnes âgées

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Administrations - Institutions

Celle-Saint-Cloud, 78, Yvelines, Île-de-France

A 12 kilomètres de Paris, la ville de La Celle-Saint-Cloud (plus de 20.000), dans le département des Yvelines, se distingue par son cadre de vie particulièrement agréable, grâce à la richesse de son patrimoine urbain et architectural mais également par sa proximité de la nature variée en ville. Forte d'un haut niveau d'équipements publics, éducatifs, sportifs et culturels avec notamment un conservatoire renommé, en faveur de l'ensemble des Cellois, indépendamment de leur âge ou de leur lieu de résidence, la ville bénéficie par ailleurs d'un tissu commercial varié concourant directement à la qualité de vie offerte aux habitants. L'administration municipale est enfin très engagée pour délivrer un service public local de qualité et de proximité grâce à la mobilisation de l'ensemble de ses collaborateurs et collaboratrices. Labélisée Résidence Autonomie, la Résidence Renaissance offre aux seniors des logements avec services et activités adaptés répondant au cahier des charges national et aux nouveaux besoins des séniors. Cette offre locative municipale, non médicalisée, s'adresse à des personnes autonomes qui souhaitent garder leur indépendance tout en bénéficiant de services[...]